Contratos de cliente como único proprietário - O que deve estar no contrato?

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Se isso já foi solicitado, sinta-se à vontade para me redirecionar e encerrarei isso.

Eu avisei o meu atual empregador para deixar meu emprego há alguns meses e eles não conseguiram encontrar ninguém para me substituir. Eu posso deixar o trabalho em outro mês, e a empresa começou a me perguntar se eu estaria disposto a continuar trabalhando em um contrato.

Eu considerei registrar-me como um único proprietário e fazer algum trabalho adicional para eles, se eles estão dispostos a pagar-me quantias bobas de dinheiro.

Se eu fizesse isso, seria feito profissionalmente, com um contrato e um advogado para redigir o contrato. Mas isso traz um problema; Não tenho certeza exatamente o que deve estar no contrato.

Existe alguém que tenha experiência com isso e possa sugerir o que deve ser coberto pelo contrato, ou coisas que eu possa negligenciar até que elas me mordam?

Em uma nota adicional, mas mais específica à minha situação, estou trabalhando atualmente para essa empresa em um país estrangeiro. Se eu decidir fazer um trabalho adicional para eles, será do meu país de origem. Existe alguma coisa que eu deveria ter cuidado, uma vez que a empresa não está localizada no meu país?

Eu estou querendo saber como realista ou financeiramente viável seria manter uma empresa localizada em um país estrangeiro para um contrato. Se não for realista ou não fizer sentido financeiramente, talvez seja melhor não aceitar o trabalho. Alternativamente, pular o advogado e contratar e apenas confiar pode ser bom, mas ainda estou cansado de fazer isso, apesar de ter trabalhado com a empresa por alguns anos.

    
por dauphic 09.05.2011 / 23:13
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4 respostas

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Basta escrever o que você quer de um contrato em termos simples que você entende. ou seja, quem é o trabalho - você possui e dá a eles o direito de usá-lo, ou eles o possuem? Como o responsável está dando errado, pagando por correções e qualquer responsabilidade para com o cliente?

Em seguida, normalmente é possível encontrar online os contratos de amostra de ações - especialmente se o empregador estiver em algum país 'padrão' - e, em seguida, contratar um advogado para verificar / explicar / modificá-lo.

Empresas estrangeiras - depende basicamente de quanto você confia na empresa e no país, o contrato normalmente indica que quaisquer disputas são tratadas em seu país. Outro problema pode ser se você tiver que visitar o site deles - especialmente se eles estiverem nos EUA, haverá limites de quanto tempo / frequencia você pode visitar sem ser considerado para trabalhar lá e precisar de visto.

Você não precisa necessariamente formar uma empresa (ou propriedade exclusiva), pois o software geralmente não tem tantas vantagens, mas dependerá das leis tributárias do seu país.

    
por 09.05.2011 / 23:20
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Eu sempre fiz negócios em um aperto de mão. Funcionou muito bem e, além disso, suas empresas clientes farão com que você assine todos os contratos e NDAs e quaisquer outras coisas que eles tenham, transformando todo o seu papel profissional preparado para advogados em sucata. Na minha experiência, não valeu a pena.

    
por 10.05.2011 / 08:15
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No Reino Unido, temos uma organização chamada PCG (http://www.pcg.org.uk/cms/index.php) que é dedicada a esse tipo de coisa. Eles têm alguns contratos de exemplo aqui

    
por 09.05.2011 / 23:41
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As chances são de que você não precisará criar um contrato para si mesmo porque a empresa já terá criado um. Não sei em que país você trabalha, mas nos EUA é bastante normal que as empresas gerem contratos e acordos de não divulgação para o contratado concordar e assinar, e não o contrário.

Se for esse o caso, então você deve rever o contrato com muito cuidado (possivelmente com um advogado, embora isso provavelmente não seja necessário). Se você deseja fazer alterações no contrato, faça-as com tinta no contrato que lhe foi entregue e devolva-o à empresa não assinada . Nesse momento, cabe à empresa aceitar ou rejeitar algumas ou todas as suas alterações (ou retirar o contrato completamente e procurar outra pessoa que concorde com os termos contratuais originais).

Se você criar seu próprio contrato (ou estiver revisando um contrato fornecido pela empresa) e estiver trabalhando nos EUA, estas são cláusulas contratuais que são bastante padronizadas para o desenvolvimento de software:

  • Você não pode divulgar nenhuma informação sobre o trabalho que está fazendo para a empresa para alguém de fora da empresa (por exemplo: nenhum blog sobre esse algoritmo que você acabou de criar).
  • A empresa, e não você, possui os produtos que você cria em seu nome, bem como o código-fonte usado para criar esses produtos.
  • Você não pode criar um produto concorrente durante o contrato ou após o término do contrato (até uma duração específica, geralmente de 6 meses a 1 ano)
  • Você não pode se engajar em qualquer empreendimento que possa ser interpretado como concorrente da empresa (por exemplo, iniciar sua própria empresa na mesma vertical ou assinar outro contrato com um concorrente)
  • Você não pode se engajar em qualquer empreendimento que não seja do melhor interesse da empresa (isso é basicamente um resumo)

Espero que ajude.

    
por 10.05.2011 / 18:36
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